Ekonomi
Giriş Tarihi : 31-05-2023 20:23

SGK çalışanları çalmadan oynatan haberi verdi! 8 yıl erken emeklilik kapısı açıldı! Prim, yıl, yaş, değişti 1999 2000 2008 girişliler...

Erken emekli olmak isteyen vatandaşlar, çeşitli çözüm yolları ararken aynı zamanda Erken Emeklilik (EYT) konusundaki gelişmeleri de yakından takip etmektedir.

SGK çalışanları çalmadan oynatan haberi verdi! 8 yıl erken emeklilik kapısı açıldı! Prim, yıl, yaş, değişti 1999 2000 2008 girişliler...

Prim, yıl, yaş, değişti 1999 2000 2008 girişliler... SGK çalışanları çalmadan oynatan haberi verdi! 8 yıl erken emeklilik kapısı açıldı-  Erken emekli olmak isteyen vatandaşlar, çeşitli çözüm yolları ararken aynı zamanda Erken Emeklilik (EYT) konusundaki gelişmeleri de yakından takip etmektedir. EYT kapsamına girmeseler bile bazı çalışanlar için yaş şartı aranmaksızın emekli olma imkanı bulunmaktadır.

Bu alternatifler arasında gün sayısı satın alarak borçlanma yöntemiyle önemli süreler kazanmak mümkündür. Ayrıca askerlik borçlanması, doğum borçlanması, yurt dışı borçlanması gibi borçlanma seçenekleri de bulunmaktadır. Bunun yanı sıra tutukluk ve gözaltında geçen süreler ile memurların ücretsiz izin süreleri de borçlanılarak emeklilik hesabına dahil edilebilmektedir. Farklı prim artırma yöntemleri de erken emeklilik için tercih edilebilmektedir. Örneğin, sigortalı olmaksızın yurt içinde veya yurt dışında doktora veya uzmanlık öğrenimi sürecinde geçirilen süreler, borçlanma kapsamında değerlendirilebilir. Doktorlar, fahri asistanlık hizmeti sürelerini de borçlanabilirler. Avukatlık stajını sigortalı olmaksızın tamamlayanlar, staj sürelerini borçlanarak emeklilik hesaplarına ekleyebilirler. Aynı şekilde grev ve lokavt dönemlerinde geçirilen süreler de borçlanılabilmektedir. Ekonomik kriz dönemlerinde ücretsiz izinli olanlar ise her yıl için 3 aya kadar borçlanma yapabilirler. Kamu görevlileri ise seçim kanunları gereğince görevlerinden istifa ettikleri dönemle seçime kadar geçen zamanı borçlanma imkanına sahiptir.

Bazı meslek grupları ise erken emeklilik konusunda ayrıcalıklarla karşılaşmaktadır. Bu avantajlar arasında yıpranma olarak bilinen Fiili Hizmet Süresi Zammı (FHSZ) bulunmaktadır. Bu durum, çalışılan sürelere belli bir oranda gün eklenerek ve işe giriş tarihi geriye çekilerek emeklilik imkanı sağlamaktadır. Örneğin, 12 ay çalışmış bir kişi, 15 ay çalışmış gibi kabul edilir ve işe giriş tarihi 3 ay geriye çekilir.

Erken emeklilik, birçok çalışanın hedeflediği bir durumdur. Çalışma hayatından daha önce ayrılarak emeklilik yaşını geri çekmek, birçok kişi için finansal ve yaşam kalitesi açısından önemli avantajlar sunabilir. Peki, 8 yıl erken emekli olmak için ne gibi adımlar atılabilir? İşte bazı olası yöntemler:

Prim Ödemesi: Emekli olabilmek için belirli bir prim ödeme süresini tamamlamanız gerekmektedir. Erken emeklilik için daha yüksek bir prim ödemesi yaparak bu süreyi kısaltabilirsiniz. Ancak bu yöntemle emekli olabilmek için yaş şartı da göz önünde bulundurulmalıdır.

Borçlanma Yöntemi: Borçlanma yöntemiyle emeklilik sürenizi kısaltabilirsiniz. Örneğin, askerlik, doğum, yurt dışı veya tutukluk/gözaltı gibi süreleri borçlanarak emeklilik yaşınızı geri çekebilirsiniz.

Yıpranma Hakkı: Bazı meslek gruplarına yıpranma hakkı tanınmaktadır. Yıpranma hakkı, çalışılan sürelere ek günler ekleyerek emeklilik yaşını geri çekme imkanı sağlar. Bu avantajdan faydalanmak için ilgili meslek grubunda çalışmanız gerekmektedir.

Sigorta Başlangıç Tarihi: Sigorta başlangıç tarihinizi geriye çekmek, emeklilik sürenizi kısaltabilir. Eğer daha önce sigortalı bir işte çalıştıysanız, o süreyi dikkate alarak emeklilik yaşınızı belirleyebilirsiniz.

Özel Sektör ve Kamu İmkanları: Bazı özel sektör şirketleri veya kamu kurumları, çalışanlarına erken emeklilik imkanı sunabilmektedir. Bu imkanları araştırarak, ilgili kurumda veya şirkette çalışma şartlarını sağlayarak erken emeklilik fırsatından yararlanabilirsiniz.

 

 

Kaan PalaKaan Pala